[google-translator]
Вівторок , 29 Вересень 2020
Кафедра менеджменту
КПІ ім. Ігоря Сікорського

Гурток «Управління талантами менеджерів»

Гурток «Управління талантами менеджерів» соціогуманітарного спрямування

Гурток «Управління талантами менеджерів» Гурток «Управління талантами менеджерів» покликаний допомогти майбутнім менеджерам краще  оцінити основи теорії й практики досконалої праці керівників будь-якого рангу, які зайняті як на лінійних так і функціональних посадах. Незалежно від галузі, форми власності, посади, яку обіймає керівник, принципи управління талантами співробітників, організації їх праці є універсальними і тому можуть бути корисними молодим фахівцям під час адаптації на роботі в будь-якій організації чи установі.

 

Мета: дослідження сучасних проблем управління талантами менеджмерів.

Завдання: оволодіти навичками та набути вміннями проводити наукові дослідження в галузі  спеціальності  «Менеджмент».

Наш гурток не тільки поглибить ваші знання та  уміння  як майбутніх керівників, а й допоможе досягти успіху в житті.

Коло наукових інтересів гуртка охоплює такі сучасні проблеми:

  • Основні напрями діяльності та ролі менеджера в управлінні талантами організації
  • Застосування інноваційно-орієнтованого управління талантами в проектних командах IT
  • Забезпечення конкурентоспроможності підприємства на засадах бенчмаркінгу управління талантами
  • Розвиток методів управління талантами: аспект самоорганізації
  • Формування організаційно-економічного механізму управління талантами в забезпеченні конкурентоспроможності підприємства в умовах нестабільного середовища
  • Розробка механізмів підвищення результативності праці з використанням OKR (абревіатура від «Цілі та ключові результати», Objectives and Key Results)
  • Мотиваційний механізм в системі управління талантами підприємства та шляхи його удосконалення
  • Управління плинністю кадрів на малих і середніх ITпідприємствах
  • Застосування компетенційного підходу в управління людськими ресурсами
  • Кваліфіковані кадри як складова конкурентоспроможності сучасного підприємства
  • Корпоративні методики впровадження тайм-менеджменту
  • Причини та фактори вивільнення персоналу в сучасних економічних умовах України
  • Залучення персоналу: створення бази даних кваліфікованих кандидатів 

 

Учасники нашого гуртка неодноразово були переможцями на всеукраїнських та міжнародних олімпіадах, всеукраїнських конкурсів наукових робіт, виступали на численних науково-практичних конференцій, є авторами  наукових статей.

 

Керівник – к.е.н., доц. Шкробот М.В. (shkrobotmarina@ukr.net)

Викладачі – наукові консультанти: к.е.н., доц. Мохонько О.А., к.е.н., доц. Малик І.П., ст. викл. Ведута Л.Л.,

Контактні дані для участі в роботі наукового гуртка:

Шкробот Маріна Володимирівна:

0503551176 (телеграм, вайбер)

0681259676 (мобільний)

shkrobotmarina@ukr.net

https://www.facebook.com/shkrobot.marina

Приєднуйтесь до нашого телеграм каналу:

https://t.me/Talent_management_KPI